Тема: расторжение трудового договора

  1. #1
    Мега-элита Аватар для POLINUSHKA
    Регистрация
    07.09.2007
    Адрес
    м.Балтийская
    Сообщений
    3 705

    расторжение трудового договора

    Здравствуйте! Помогите пожалуйста разобраться. Отца на работе заставили написать заявление об увольнении по собственному желанию, заявление он написал, но дату не поставил.1. Является ли такое заявление действительным? На следующий день он взял больничный. 2. Могут ли его уволить на основание того заявления пока не закрыт больничный лист?

  2. ответ для POLINUSHKA , на сообщение « расторжение трудового договора »
    #2
    в шоколаде Аватар для Кaramel
    Регистрация
    22.04.2005
    Адрес
    КУПЧИНО
    Сообщений
    40 296

    нужно видеть само заявление.

    Если там указана дата написания заявления ( не дата увольнения), то могут отсчитать 14 дней и уволить. если на больничном, то увольнение будет последним днем больничного. Больничный должны оплатить полностью.

  3. ответ для Кaramel , на сообщение « нужно видеть само заявление. Если... »
    #3
    Мега-элита Аватар для POLINUSHKA
    Регистрация
    07.09.2007
    Адрес
    м.Балтийская
    Сообщений
    3 705

    Цитата Сообщение от karamel Посмотреть сообщение
    нужно видеть само заявление.

    Если там указана дата написания заявления ( не дата увольнения), то могут отсчитать 14 дней и уволить. если на больничном, то увольнение будет последним днем больничного. Больничный должны оплатить полностью.
    В том то и дело, что дата написания заявления не указана

  4. ответ для POLINUSHKA , на сообщение « расторжение трудового договора »
    #4
    в шоколаде Аватар для Кaramel
    Регистрация
    22.04.2005
    Адрес
    КУПЧИНО
    Сообщений
    40 296

    Заявление зарегистрировано? Виза на нем есть?
    У кого оно осталось?
    скорее всего, уволят. Последним днем больничного или следующим после этого днем.

  5. ответ для POLINUSHKA , на сообщение « расторжение трудового договора »
    #5
    Мега-элита Аватар для POLINUSHKA
    Регистрация
    07.09.2007
    Адрес
    м.Балтийская
    Сообщений
    3 705

    Я не знаю зарегистрированно оно или нет, просто я думала раз на заявлении не стоит дата, то оно недействительно и ему не могут дать ход(:

  6. ответ для POLINUSHKA , на сообщение « расторжение трудового договора »
    #6
    в шоколаде Аватар для Кaramel
    Регистрация
    22.04.2005
    Адрес
    КУПЧИНО
    Сообщений
    40 296

    Эта ситуация может толковаться двояко.
    С одной стороны, работник не указал дату, когда он просит его уволить, с другой стороны, если зявление зарегистрировано, то дату регистрации можно сичтать датой подачи заявления, соответственно отсчитываем 14 календарных дней и можно увольнять.
    Еще можно попробовать отозвать заявление об увольнении. Для этого пишется новое заявление ("прошу отозвать мое заявление..."), регистрируется в обязательном порядке, и тогда первое заявление будет недействительным.



Быстрый переход

Ваши права в разделе

  • Вы не можете создавать новые темы
  • Вы не можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •  

Перепечатка материалов запрещена без письменного согласия администрации и авторов.
© 2000— Littleone®
Контактная информация · Рекламодателям

Работает на vBulletin® версия 4.2.1
Copyright © 2018 vBulletin Solutions, Inc. Все права защищены.
Перевод на русский язык - idelena