Тема: Расторжение срочного ТД по инициативе работника

  1. #1
    Элита Аватар для Lerusika
    Регистрация
    23.06.2008
    Адрес
    КОЛОМЯГИ, Приморский р-н& Ленинград. обл. пос. Мичуринское
    Сообщений
    1 620

    Расторжение срочного ТД по инициативе работника

    Здравствуйте,
    подскажите, пожалуйста, можно ли расторгнуть срочный трудовор по инициативе работника, если ему просто не понравилась работа?
    Заранее спасибо.

  2. #2
    в шоколаде Аватар для Кaramel
    Регистрация
    22.04.2005
    Адрес
    КУПЧИНО
    Сообщений
    41 954

    можно конечно.
    В обычном порядке: если работник еще на испытательном сроке, то достаточно подать заявление за 3 дня до даты увольнения, если не на исп.сроке - за 14 дней до увольнения.

  3. #3
    Элита Аватар для Lerusika
    Регистрация
    23.06.2008
    Адрес
    КОЛОМЯГИ, Приморский р-н& Ленинград. обл. пос. Мичуринское
    Сообщений
    1 620

    Спасибо за ответ.

  4. #4
    Старожил Аватар для *Аринчик*
    Регистрация
    31.12.2007
    Адрес
    На другом краю страны
    Сообщений
    1 298

    А как оформляется такое сокращение? Ведь обычно сокращается ставка и следовательно увольняется работник по сокращению, т.к. его должности не становится. А в этом случае ставка же остается..

  5. #5
    в шоколаде Аватар для Кaramel
    Регистрация
    22.04.2005
    Адрес
    КУПЧИНО
    Сообщений
    41 954

    Цитата Сообщение от *Аринчик* Посмотреть сообщение
    А как оформляется такое сокращение? Ведь обычно сокращается ставка и следовательно увольняется работник по сокращению, т.к. его должности не становится. А в этом случае ставка же остается..
    при чем тут сокращение?

    В исходном посте речь идет об увольнении работника, с которым заключен трудовой договор на определенный срок (срочный ТД). При увольнении такого работника ставка никуда не девается, на нее вполне можно принять нового работника. В общем, все то же самое, как и при увольнении работника, с которым заключен бессрочный ТД ( на неопределенный срок).



Быстрый переход

Ваши права в разделе

  • Вы не можете создавать новые темы
  • Вы не можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •  

Перепечатка материалов запрещена без письменного согласия администрации и авторов.
© 2000— Littleone®
Контактная информация · Рекламодателям

Работает на vBulletin® версия 4.2.1
Copyright © 2018 vBulletin Solutions, Inc. Все права защищены.
Перевод на русский язык - idelena