Тема: Заключение трудовых договоров с пенсионерами

  1. #1
    с Луны Аватар для мамочка03
    Регистрация
    07.05.2009
    Адрес
    Невский район м. Рыбацкое
    Сообщений
    31 290

    Заключение трудовых договоров с пенсионерами

    Если работник состоял в трудовых отношениях на момент достижения им пенсионного возраста и продолжает работать, то у работодателя нет оснований прекращать с ним трудовой договор, заключенный на неопределенный срок, и заключать новый, но уже с определенным сроком действия.
    Срочные трудовые договоры могут быть заключены только с пенсионерами, вновь принимаемыми на работу.
    1. НО если пенсионер хочет заключить договор на неопределенный срок, а не срочный, что делать работодателю?
    2. Может ли работодатель настаивать на срочном договоре?
    Три дочери – три сердца, три лавины, Характеры – не всяким по плечу.
    Такие разные, но для меня едины, Троих я одинаково люблю. (с)

  2. ответ для мамочка03 , на сообщение « Заключение трудовых договоров с... »
    #2
    в шоколаде Аватар для Кaramel
    Регистрация
    22.04.2005
    Адрес
    КУПЧИНО
    Сообщений
    42 265

    1. договариваться.
    2. см.п.1.

    ЗЫ: подпись отключайте пожалуйста. Это общее правило всех консультаций.

  3. ответ для мамочка03 , на сообщение « Заключение трудовых договоров с... »
    #3
    с Луны Аватар для мамочка03
    Регистрация
    07.05.2009
    Адрес
    Невский район м. Рыбацкое
    Сообщений
    31 290

    Но если все пенсионеры работают по договорам на неопределенный срок, руководители не несут никакой ответственности?
    Или обязательно надо договариваться, уговаривать?

  4. ответ для мамочка03 , на сообщение « Заключение трудовых договоров с... »
    #4
    в шоколаде Аватар для Кaramel
    Регистрация
    22.04.2005
    Адрес
    КУПЧИНО
    Сообщений
    42 265

    заключение срочного договора с пенсионером возможно только при его приеме. Если человек уже работает, изменять бессрочный договор на срочный не надо.
    Кроме того, заключение срочного ТД с пенсионерами - это право, а не обязанность.



Быстрый переход

Ваши права в разделе

  • Вы не можете создавать новые темы
  • Вы не можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •  

Перепечатка материалов запрещена без письменного согласия администрации и авторов.
© 2000— Littleone®
Контактная информация · Рекламодателям

Работает на vBulletin® версия 4.2.1
Copyright © 2018 vBulletin Solutions, Inc. Все права защищены.
Перевод на русский язык - idelena