Здравствуйте. У меня такая ситуация: Сейчас нахожусь на больничном по уходу за ребенком, "закрыв" который, сразу уйду в очередной отпуск. Заявление на отпуск написано и согласовано. Нет возможности отдать больничный лист в отдел кадров до возвращения из отпуска (отпуск 28 дней). Имею ли я право предоставить больничный лист после выхода из отпуска или нужно как-то исхитриться и принести его до отпуска, непосредственно после "закрытия" больничного?
Заранее спасибо за ответ.
лучше конечно ДО отпуска.
просто удобнее для начислений. Пока больничный не предоставлен, вам его не оплатят.
Но в принципе можно и после отпуска. Если не ошибаюсь, срок предоставления больничного 6 месяцев.