Страница 1 из 8 12345 Последняя »

Тема: Оклад или почаовая оплата

  1. #1
    Ветеран Аватар для Mariah
    Регистрация
    14.11.2008
    Адрес
    Петроградка
    Сообщений
    622

    Оклад или почаовая оплата

    Девочки. , подскажите пожалуйста.
    Если с няней договариваться на оклад тогда и время должно быть четко фиксировано?

    вопрос: если я каждый день отпускаю няню на два часа раньше, то дня за четыре получится восемь часов.
    Смогу ли я эти на эти часы пригласить потом нянюв другой день?
    Или они оплачиваться будут отдельно?
    то есть, если я отпускаю раньше, мне забывать про эти часы или помнить?
    или лучше в таких ситуациях почаовая оплата должна быть?

    Заранее Благодарю.

  2. ответ для Mariah , на сообщение « Оклад или почаовая оплата »
    #2
    Мега-элита Аватар для Джинчик
    Регистрация
    01.01.2012
    Адрес
    почти крайний юг
    Сообщений
    4 522

    Оклад подразумевает определённое кол-во часов в неделю - 40-50ч или в месяц.Лучше записывайте не доработанные часы.Или переходите на почасовую оплату.

  3. ответ для Mariah , на сообщение « Оклад или почаовая оплата »
    #3
    Участник
    Регистрация
    17.08.2010
    Адрес
    м.Ладожская
    Сообщений
    233

    Цитата Сообщение от Mariah Посмотреть сообщение
    Девочки. , подскажите пожалуйста.
    Если с няней договариваться на оклад тогда и время должно быть четко фиксировано?

    вопрос: если я каждый день отпускаю няню на два часа раньше, то дня за четыре получится восемь часов.
    Смогу ли я эти на эти часы пригласить потом нянюв другой день?
    Или они оплачиваться будут отдельно?
    то есть, если я отпускаю раньше, мне забывать про эти часы или помнить?
    или лучше в таких ситуациях почаовая оплата должна быть?

    Заранее Благодарю.
    Отпускать няню раньше - это Ваше желание, она, я так понимаю, Вас об этом не просит. Поэтому о этих часах забудьте. А если Вы просите выйти няню вне графика, то это оплачивается отдельно. Я работаю на таких условиях ( у меня оклад с четким графиком).

  4. ответ для Mariah , на сообщение « Оклад или почаовая оплата »
    #4
    Элита Аватар для теш
    Регистрация
    27.07.2011
    Адрес
    стачек
    Сообщений
    2 153

    На полчаса ,час раньше иногда еще куда не шло, но постоянно отпускать раньше на 2 часа... Мне было бы неудобно брать деньги за неотработанное время

  5. ответ для Mariah , на сообщение « Оклад или почаовая оплата »
    #5
    Участник
    Регистрация
    17.08.2010
    Адрес
    м.Ладожская
    Сообщений
    233

    А зачем отпускаете раньше каждый день? Перейдите тогда на почасовку .

  6. #6
    Ветеран Аватар для Mariah
    Регистрация
    14.11.2008
    Адрес
    Петроградка
    Сообщений
    622

    Цитата Сообщение от Джинчик Посмотреть сообщение
    Оклад подразумевает определённое кол-во часов в неделю - 40-50ч или в месяц.Лучше записывайте не доработанные часы.Или переходите на почасовую оплату.
    записывать не доработанные и потом прелъявлять?
    Я так не люблю!
    Почасовая , думаю, лучше в такой ситуации.
    Цитата Сообщение от Котлетка-68 Посмотреть сообщение
    Отпускать няню раньше - это Ваше желание, она, я так понимаю, Вас об этом не просит. Поэтому о этих часах забудьте. А если Вы просите выйти няню вне графика, то это оплачивается отдельно. Я работаю на таких условиях ( у меня оклад с четким графиком).
    Она привыкла в предыдущей семье , что постоянно ее отпускали раньше и сейчас она постоянно ждет, что я ее раньше отпущу, иногда просит об этом.
    Она говорит, что по 10 часов ей тяжело работать. А мне нужен человек на 10 часов в день.

    Цитата Сообщение от теш Посмотреть сообщение
    На полчаса ,час раньше иногда еще куда не шло, но постоянно отпускать раньше на 2 часа... Мне было бы неудобно брать деньги за неотработанное время
    Наверное, нужно еще раз проговорить и узнать что няня хочет и сказать что я хочу.

    Цитата Сообщение от Котлетка-68 Посмотреть сообщение
    А зачем отпускаете раньше каждый день? Перейдите тогда на почасовку .
    Я выше описала, потому что няню в другой семье потоянно раньше отпускали и она привыкла к этому.

  7. ответ для Mariah , на сообщение « записывать не доработанные и потом... »
    #7
    Участник
    Регистрация
    17.08.2010
    Адрес
    м.Ладожская
    Сообщений
    233

    Если Вы договаривались на 10 часов, то и пусть работает положенное время. Она взрослый человек - зачем соглашалась на такой график. А к чему она привыкла - это ее проблемы. Если она сама просит отпустить ее по-раньше, то однозначно нужно отрабатывать недоработанные часы.

  8. ответ для Mariah , на сообщение « записывать не доработанные и потом... »
    #8
    Элита Аватар для теш
    Регистрация
    27.07.2011
    Адрес
    стачек
    Сообщений
    2 153

    [QUOTE=Mariah;82614140]записывать не доработанные и потом прелъявлять?
    Я так не люблю!
    Почасовая , думаю, лучше в такой ситуации.

    Она привыкла в предыдущей семье , что постоянно ее отпускали раньше и сейчас она постоянно ждет, что я ее раньше отпущу, иногда просит об этом.
    Она говорит, что по 10 часов ей тяжело работать. А мне нужен человек на 10 часов в день.


    Это нянины проблемы к чему она там привыкла. Тяжело на 10 часов - переходим на почасовую оплату. Будет работать все 10 часов и отпрашиваться не будет. График работы был обговорен при принятии на работу? Она согласилась? Чего наглеть-то...

  9. #9
    Ветеран Аватар для Mariah
    Регистрация
    14.11.2008
    Адрес
    Петроградка
    Сообщений
    622

    Цитата Сообщение от Котлетка-68 Посмотреть сообщение
    Если Вы договаривались на 10 часов, то и пусть работает положенное время. Она взрослый человек - зачем соглашалась на такой график. А к чему она привыкла - это ее проблемы. Если она сама просит отпустить ее по-раньше, то однозначно нужно отрабатывать недоработанные часы.
    Поняла, наверное, нужно быть строже в такой ситуации?
    Тогда стоит обсудить, чтоы не возникало недомолвок!
    Может согласилась на таой график и поняла , что ей тяжело? Такое ведь тоже бывает?

  10. ответ для теш , на сообщение « [QUOTE=Mariah;82614140]записывать не... »
    #10
    Ветеран Аватар для Mariah
    Регистрация
    14.11.2008
    Адрес
    Петроградка
    Сообщений
    622

    [QUOTE=теш;82614456]
    Цитата Сообщение от Mariah Посмотреть сообщение
    записывать не доработанные и потом прелъявлять?
    Я так не люблю!
    Почасовая , думаю, лучше в такой ситуации.

    Она привыкла в предыдущей семье , что постоянно ее отпускали раньше и сейчас она постоянно ждет, что я ее раньше отпущу, иногда просит об этом.
    Она говорит, что по 10 часов ей тяжело работать. А мне нужен человек на 10 часов в день.


    Это нянины проблемы к чему она там привыкла. Тяжело на 10 часов - переходим на почасовую оплату. Будет работать все 10 часов и отпрашиваться не будет. График работы был обговорен при принятии на работу? Она согласилась? Чего наглеть-то...
    Мы сейчас работаем считая часы, но она хотела бы на окладе, я так поняла в нашем собеседовании, пожиому у меня и возник вопрос: если она часто отпрашивается или я ее отпускаю, считать ли эти часы во время оклада или нет.
    Вдруг, возникнет у меня необходимость ее задержать по времени, тогда как все будет финансово опачиваться?
    Она мне сказала, что там часто ее отпускали и на мй вопрос, она потом задерживалась( иногда) или нет, нянечка посмотрела на меня вопросительно и это, я так поняла, ей не понравилось.

Страница 1 из 8 12345 Последняя »


Быстрый переход

Ваши права в разделе

  • Вы не можете создавать новые темы
  • Вы не можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •  

Перепечатка материалов запрещена без письменного согласия администрации и авторов.
© 2000— Littleone®
Контактная информация · Рекламодателям

Работает на vBulletin® версия 4.2.1
Copyright © 2017 vBulletin Solutions, Inc. Все права защищены.
Перевод на русский язык - idelena