Тема: отпуск не по плану

  1. #1
    Частый гость Аватар для Барсук обыкновенный
    Регистрация
    09.04.2012
    Адрес
    пр. Славы
    Сообщений
    39

    отпуск не по плану

    Добрый день!
    опять я к вам за советом.
    Ситуация такая:
    Я директор небольшой фирмы. На лето весной распределили на словах кто когда гуляет отпуск. Один уходит, другой приходит.
    11 июля так должно было случиться. Сотрудник А приходит, сотрудник Б уходит на 2 недели. Заявления от Б пока не было.
    Сегодня Б звонит и заявляет, что 11 числа не уйдет, а уйдет 23 и на 3 недели.
    Вопрос: имею ли я права не подписывать отпуск и невыход на работу засчитать прогулом? И вообще как быть?
    Спасибо

  2. ответ для Барсук обыкновенный , на сообщение « отпуск не по плану »
    #2
    в шоколаде Аватар для Кaramel
    Регистрация
    22.04.2005
    Адрес
    КУПЧИНО
    Сообщений
    39 819

    имеете право не подписывать такое заявление.
    На будущее - составляйте и утверждайте график отпусков заранее, письменно.

  3. ответ для Барсук обыкновенный , на сообщение « отпуск не по плану »
    #3
    Частый гость Аватар для Барсук обыкновенный
    Регистрация
    09.04.2012
    Адрес
    пр. Славы
    Сообщений
    39

    Спасибо.
    И еще такой вопрос. Где бы я не работала везде заключают бессрочные трудовые договора, а в случае необходимости потом так трудно человека уволить.
    Почему не практикуются срочные договора? В этом случае можно уволить по причине окончания срока действия договора. Там есть какие ограничения?

  4. #4
    в шоколаде Аватар для Кaramel
    Регистрация
    22.04.2005
    Адрес
    КУПЧИНО
    Сообщений
    39 819

    Цитата Сообщение от Барсук обыкновенный Посмотреть сообщение
    Спасибо.
    И еще такой вопрос. Где бы я не работала везде заключают бессрочные трудовые договора, а в случае необходимости потом так трудно человека уволить.
    Почему не практикуются срочные договора? В этом случае можно уволить по причине окончания срока действия договора. Там есть какие ограничения?
    ограничения есть.
    они прописаны в статье 59 ТК РФ.



Быстрый переход

Ваши права в разделе

  • Вы не можете создавать новые темы
  • Вы не можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •  

Перепечатка материалов запрещена без письменного согласия администрации и авторов.
© 2000— Littleone®
Контактная информация · Рекламодателям

Работает на vBulletin® версия 4.2.1
Copyright © 2017 vBulletin Solutions, Inc. Все права защищены.
Перевод на русский язык - idelena