В ноябре 2012 вышла на работу из декрета (сидела 3 года). В марте 2013 снова в декрет.
1. На какие выплаты мне рассчитывать? Войдут ли отработанные 4 месяца в расчёты?
2. За 4 месяца отработанные (с ноября по март) могу ли заработать какие-то дни отпуска, дабы совместить и уйти раньше в декрет?
3. На какие отпуска-отгулы и проч нерабочие дни (НЕ больничные) могу рассчитывать ещё до ухода в декрет?
1. видимо, в вашем случае будут считать исходя из среднего заработка за 2 года до начала первого декрета. 4 месяца в расчет не войдут.
2. сложно ответить на этот вопрос. Конечно, дни отпуска у вас накапливаются, но надо знать всю ситуацию - когда и сколько дней вы использовали от отпуска, какой у вас рабочий год идет.
3. кроме очередного отпуска - никакие.
1. получается я могу отсидеть до декрета за свой счёт или брать больняки не боясь, что уменьшится сумма декретных?
2.К выходу из декретного отпуска в ноябре 2012 у меня ни одного дня отпуска не накоплено (идёт 8ой рабочий год с ноября как раз). Т.е. за 4 месяца к марту могу на что-либо рассчитывать?
1. я не могу вам точно ответить, т.к. я не бухгалтер.
2. вы учитываете, что период отпуска по уходу за ребенком в рабочий год не входит, а больничный по БиР - входит? Т.е. начало вашего рабочего года после первого декрета сдвинулось.