Цитата из системы ГАРАНТ : "согласно части четвертой ст. 257 ТК РФ указанный отпуск может быть предоставлен женщине, усыновившей ребенка, на период с момента усыновления и до истечения 70 (при усыновлении двух и более детей - 110) дней со дня их рождения. Порядок предоставления отпусков работникам, усыновившим ребенка, утвержден постановлением Правительства РФ от 11.11.2001 N 719 (далее - Порядок). Согласно п. 5 Порядка основанием для предоставления женщине, усыновившей ребенка (детей), отпуска по беременности и родам также является листок нетрудоспособности, который выдается в установленном порядке лечебным учреждением, и ее заявление."
http://www.garant.ru/consult/work_law/508843/
Так что получается при опеке не дают больничный, только при усыновлении. Но отпуск по уходу за ребенком вам положен.