Добрый день! Знаю, что такие среди нас есть). Ситуация такая - сестра проработала в библиотеке почти 15 лет, последние пять лет зав. отделом комплектования. Знает все процессы от и до, включая РУСЛАН и ИРБИС. Был перерыв в работе несколько лет (вернее она работала, но в другом месте). Сейчас хочет вернуться в какую-нибудь библиотеку, ей это всегда нравилось и финансы сейчас позволяют работать за небольшую зарплату. Но возникла непонятная нам проблема - вакансий много, она приходит, с ней беседуют, радуются, что она им практически идеально подходит, но как только узнают,что у нее высшее техническое образование - всё. Не может устроится уже три месяца. В одной библиотеке заведующая сказала, что очень бы хотела ее взять, но без специального образования никак, "ну если хотя бы педагогическое, или гуманитарное, мы бы что-то придумали, но мы поставлены в такие условия, что мы можем взять на ставку девочку без опыта и с ветром в голове, но с дипломом Института Культуры и с ней маяться, а готового специалиста без нужной бумажки взять не можем". Это правда? Последние несколько лет произошли какие-то крутые изменения в кадровой политики библиотек и туда в принципе нельзя устроиться без библ. образования?Даже если человек прекрасно до этого работал? Я,честно говоря, очень сильно удивилась. Тем более она же не претендует на должность заведующей, просто на любую рядовую позицию, может работать по выходным и вечером, всё знает,большой зарплаты не ждет, т.е. казалось бы, идеальный работник...