Последний раз редактировалось девочка@припевочка; 16.05.2009 в 19:34.
обратитесь к своему непосредственному руководству. если график утвержден, то отказать не имеют права. Вас с графиком ознакомили под подпись? если да, то все изменения тоже должны согласовывать с вами.
тут только переговоры. если будете действовать жестко, размахивая трудовым кодексом, то действительно есть шанс лишиться места.
Правила форума
не отпускают в отпуск
Цитировать