Сохранение полиса ОМС при уходе в неоплачиваемый отпуск

[nafanik]

Здравствуйте!

Подскажите, если человек уходит в неоплачиваемый отпуск (возможно, неск-ко месяцев), может ли он пользоваться полученным от фирмы полисом ОМС? Если фирма не уведомит страховую компании об этотм отпуске, грозят ли ей какие-то санкции?

Вопрос встает потому, что сотрудник прописан в Архангельске, ведь он не может получить полис как все безработные из СПб?

[Кaramel]

полис действует, пока сотрудник не уволен.

[Monika-1]

Полис ОМС действует еще месяц после увольнения

[Кaramel]

Полис ОМС действует еще месяц после увольнения

не факт. Зависит от договора со страховой компанией. Обычно, об увольнении сотрудника извещается страховая компания в двухнедельный срок и полис блокируется.

Кстати, если сотруднак сразу после увольнения вышел на работу в другую организацию, и получил новый полис, то старый автоматически блокируется.

[nafanik]

Спасибо!

Т.о., уведомлять страх.компанию не обязательно, хоть отчисления на этого человека пока не переводим?

Есть какой-то максимальный срок нахождения человека в неоплачиваемом отпуске и пользовании полисом?

[Кaramel]

нет такого срока.

пока работник числится у вас в штате, он может пользоваться полисом выданным работодателем. так же, как например женщины во время отпуска по уходу за ребнком до 3 лет - начислений у них нет, а полис есть.

[nafanik]

Спачсибо огромное!!!!!

[Monika-1]

Работник еще имеет право пользоваться полисом,т.к. в ФЗ сказано,что если он заболел в теч. месяца после увольнения ему обязан работодатель оплатить лист нетрудоспособности.