Ежегодный отпуск

[перышко]

Объясните схему расчета ежегодного отпуска, пожалуйста.
Можно просто на моем примере: офиц з/пл 9000 руб, отпуск - 21 календарных дней

[Кaramel]

нужнен не оклад, а средний заработок.

Т.е. суммируем все начисления за 12 календарных месяцев, делим на 12 = средний заработок в месяц
Поученную сумму делим на 29,4 = стоимость одного календарного дня отпуска
результат умножаем на кол-во дней отпуска, которые вы берете. Это и есть отпускные.


если предположить, что все 12 месяцев вы получали по 9000 руб, то
9000 / 29,4 * 21=6428,57руб.

[перышко]

если предположить, что все 12 месяцев вы получали по 9000 руб.

да, так и было.

а 13 % ??

[Кaramel]

налог вычитаем.

[перышко]

налог вычитаем.

т.е. от 6428,57руб. еще минус 13% верно?

[Кaramel]

верно.

[перышко]

спасибо

[Taksla]

подскажите, пожалуйста, а какой нормативный акт регулирует то, что отпускные расчитываются исходя из среднего заработка за 12 месяцев? а то мне тут втирают, что вышли изменения и теперь зп только за 2 месяца перед отпуском учитывается...

[Кaramel]

подскажите, пожалуйста, а какой нормативный акт регулирует то, что отпускные расчитываются исходя из среднего заработка за 12 месяцев? а то мне тут втирают, что вышли изменения и теперь зп только за 2 месяца перед отпуском учитывается...

Трудовой Кодекс,
Статья 139. Исчисление средней заработной платы
Для всех случаев определения размера средней заработной платы (среднего заработка), предусмотренных настоящим Кодексом, устанавливается единый порядок ее исчисления.
Для расчета средней заработной платы учитываются все предусмотренные системой оплаты труда виды выплат, применяемые у соответствующего работодателя независимо от источников этих выплат.
При любом режиме работы расчет средней заработной платы работника производится исходя из фактически начисленной ему заработной платы и фактически отработанного им времени за 12 календарных месяцев, предшествующих периоду, в течение которого за работником сохраняется средняя заработная плата. При этом календарным месяцем считается период с 1-го по 30-е (31-е) число соответствующего месяца включительно (в феврале - по 28-е (29-е) число включительно).
Средний дневной заработок для оплаты отпусков и выплаты компенсации за неиспользованные отпуска исчисляется за последние 12 календарных месяцев путем деления суммы начисленной заработной платы на 12 и на 29,4 (среднемесячное число календарных дней).

[Taksla]

понятно, большое спасибо!