Вопрос в следующем. Работаю в компании с января, три месяца был исп.срок, хочу в июле пойти в отпуск,Но...стали поговаривать о закрытии проекта.
Если я буду увольняться до отпуска, оплатят ли мне не состоявшийся отпуск?
Заранее спасибо)
Последний раз редактировалось Коshka; 24.06.2010 в 11:53.
в случае увольнения вам обязаны выплатить компенсацию за все дни неиспользованного отпуска.
За каждый полный месяц работы ( в том числе и за исп.срок) вам положено 2,33 дня отпуска.
Про отпуск
Цитировать