|
|
Премия и выход из декрета
| |
|
|
|
-
Мега-элита
Премия и выход из декрета
Здравствуйте! В компании сотрудники получают премию перед новым годом, говорят она положена всем сотрудникам, работающим пол года и более.
Выхожу из декрета в середине июля. Соответственно, пол года не успеваю отработать. Я понимаю, что это внутренний документ компании и как там указан срок не понятно. Но, я же не новый сотрудник, а находящийся а отпуске...
Может имеет смысл перенести дату выхода на более ранний срок?
Отправлено с моего Redmi 6 через Tapatalk
-
в шоколаде
без ознакомления с полным текстом Положения о премировании я могу только погадать на кофейной гуще.
Имеет смысл ознакомиться с действующим Положением и после этого принимать решение о дате выхода на работу.
Ваши права в разделе
- Вы не можете создавать новые темы
- Вы не можете отвечать в темах
- Вы не можете прикреплять вложения
- Вы не можете редактировать свои сообщения
-
Правила форума
Перепечатка материалов запрещена без письменного согласия администрации и авторов. © 2000— Littleone®
Внимание! Этот сайт собирает метаданные пользователя (cookie, данные об IP-адресе и местоположении). Это необходимо для функционирования сайта.
Контактная информация · Рекламодателям · Политика конфиденциальности
|
|
Работает на vBulletin® версия 4.2.1 Copyright © 2021 vBulletin Solutions, Inc. Все права защищены. Перевод на русский язык - idelena
|
|
|
|