Тема: Сохранение должности после отпуска до 3 лет

  1. #1
    Наш человек Аватар для elated
    Регистрация
    29.03.2007
    Адрес
    Озерки
    Сообщений
    5 043

    Сохранение должности после отпуска до 3 лет

    Добрый день!
    В отпуске по уходу до 3 лет вышла на неполный рабочий день. Но не по своей должности.
    Потом была в отпуске обычном. Потом снова работала неполный день.
    Скоро ребенку 3 года. Заявила работодателю, что хочу выйти на свою должность.
    Мне ответили, что право на должность я потеряла. Т.к. была в обычном отпуске и потом не писала заявление на отпуск по уходу снова и работу неполный день.
    Это правомерно?
    Т.е. работодатель считает, что я уже прервала отпуск по уходу до 3 лет, и согласилась работать в другой должности с меньшим количеством рабочих часов.
    Если я сейчас напишу снова заявление на отпуск по уходу до 3 лет, то какую должность должны предрставить мне после него? Ту что до декрета, или ту, что сейчас?
    Отпуск ежегодный прервал мой отпуск по уходу, это правомерно? Ведь в двух отпусках быть нельзя. Но заявления на выход из отпуска по уходу я не писала
    elated = very happy

  2. #2
    в шоколаде Аватар для Кaramel
    Регистрация
    22.04.2005
    Адрес
    КУПЧИНО
    Сообщений
    46 274

    Как был оформлен перевод на другую должность?
    какие заявление вы писали, когда выходили работать на условиях не полного рабочего времени? Какие доп. соглашения к трудовому договору и приказы вы подписывали?

    Без этого мне не оценить ситуацию.

  3. #3
    Наш человек Аватар для elated
    Регистрация
    29.03.2007
    Адрес
    Озерки
    Сообщений
    5 043

    Вначале писала на неполную занятость
    Потом на очередной ежегодный отпуск
    После отпуска вышла и просто работала никаких больше заявлений не писала
    Было допсоглашение о зарплате((
    Работаю учителем

  4. #4
    Наш человек Аватар для elated
    Регистрация
    29.03.2007
    Адрес
    Озерки
    Сообщений
    5 043

    Перевода не было. Я как бы и осталась на должности учитель, только часов мало было. Сейчас хочу часы как до декрета.

  5. #5
    Наш человек Аватар для elated
    Регистрация
    29.03.2007
    Адрес
    Озерки
    Сообщений
    5 043

    Наверное, это допсоглашение общее для всех, и раз я подписала, то вышла из отпуска по уходу

  6. #6
    в шоколаде Аватар для Кaramel
    Регистрация
    22.04.2005
    Адрес
    КУПЧИНО
    Сообщений
    46 274

    У вас должен быть ваш экземпляр доп.соглашения.
    Посмотрите, что там написано: изменение режима и графика работы на период отпуска по уходу, или без указания на этот отпуск, т.е постоянно.
    Про перевод вы мне уже не верную информацию написали. Поэтому надо читать документы.
    У каждой крыши свой стиль езды.
    все зависит от таракана за рулем!

  7. ответ для Кaramel , на сообщение « У вас должен быть ваш экземпляр... »
    #7
    Наш человек Аватар для elated
    Регистрация
    29.03.2007
    Адрес
    Озерки
    Сообщений
    5 043

    Цитата Сообщение от Кaramel Посмотреть сообщение
    У вас должен быть ваш экземпляр доп.соглашения.
    Посмотрите, что там написано: изменение режима и графика работы на период отпуска по уходу, или без указания на этот отпуск, т.е постоянно.
    Про перевод вы мне уже не верную информацию написали. Поэтому надо читать документы.
    К сожалению, их не выдают в нашей школе
    Это общий шаблон((
    Понятно, вмомент подписания я и вышла из отпуска и сооласилась на меньшую нагрузку.
    Так как пособия уже не было никакого, то мне было все равно. А теперь они и воспользовались
    Спасибо.
    elated = very happy

  8. #8
    в шоколаде Аватар для Кaramel
    Регистрация
    22.04.2005
    Адрес
    КУПЧИНО
    Сообщений
    46 274

    Вам обязаны выдать ваш экземпляр трудового договора и всех доп. соглашений, которые когда-либо были.
    Без этих документов можно только догадываться, что именно вы подписали.

    если должность не менялась, то собственно она за вами и сохранилась.
    Изменение должности должно быть внесено так же в трудовую книжку, можно попросить копию.



Быстрый переход

Ваши права в разделе

  • Вы не можете создавать новые темы
  • Вы не можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •  

Перепечатка материалов запрещена без письменного согласия администрации и авторов.  © 2000— Littleone®
Внимание! Этот сайт собирает метаданные пользователя (cookie, данные об IP-адресе и местоположении). Это необходимо для функционирования сайта.
Контактная информация · Рекламодателям · Политика конфиденциальности

Работает на vBulletin® версия 4.2.1
Copyright © 2020 vBulletin Solutions, Inc. Все права защищены.
Перевод на русский язык - idelena