|
|
Уволнение по инициативе работодателя (по внешнему совместиетльству)
| |
|
|
|
-
Старожил
Уволнение по инициативе работодателя (по внешнему совместиетльству)
Добрый день!
У меня два места работы : основная и внешнее совместительство. В данные момент я в отпуске по уходу за ребенком до 3лет.
Вопрос:
1) могут ли меня уволить по месту совместиельства?
2) если вопрос 1-да , то по каким основаниям.
За ранее благодарна.
-
в шоколаде
С работы по совместительству уволить в принципе - могут.
например, если на это место будет работник, для которого джанная работа будет являться основной.
Статья 288. Дополнительные основания прекращения трудового договора с лицами, работающими по совместительству
Помимо оснований, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами, трудовой договор, заключенный на неопределенный срок с лицом, работающим по совместительству, может быть прекращен в случае приема на работу работника, для которого эта работа будет являться основной, о чем работодатель в письменной форме предупреждает указанное лицо не менее чем за две недели до прекращения трудового договора.
Ваши права в разделе
- Вы не можете создавать новые темы
- Вы не можете отвечать в темах
- Вы не можете прикреплять вложения
- Вы не можете редактировать свои сообщения
-
Правила форума
Перепечатка материалов запрещена без письменного согласия администрации и авторов. © 2000— Littleone®
Внимание! Этот сайт собирает метаданные пользователя (cookie, данные об IP-адресе и местоположении). Это необходимо для функционирования сайта.
Контактная информация · Рекламодателям · Политика конфиденциальности
|
|
Работает на vBulletin® версия 4.2.1 Copyright © 2021 vBulletin Solutions, Inc. Все права защищены. Перевод на русский язык - idelena
|
|
|
|